Центр занятости г. Балакова

Психологическая поддержка при поиске работы.

Главной трудностью человека, оказавшегося безработным, является необходимость справиться с факторами психологического, семейного и финансового дискомфорта, которые неизменно сопутствуют поиску работы. Когда сроки поиска затягиваются; кажется, что использовали уже все возможные варианты, а результат не заметен, начинает портиться настроение, пропадает уверенность, хочется отказаться от каких-либо действий.

Может показаться странным, но подобное состояние – совершенно закономерно. Психологические исследования показали, что период активного поиска сменяется апатией и безразличием. Что делать в таком случае, где искать выход? Как и в любой непривычной, сложной ситуации стоит обратиться к тому, кто может подсказать, направить, объяснить.

В центре занятости населения города Балаково граждане, состоящие на учете в качестве безработных, могут получить ответы на эти вопросы на профессиональной консультации у психолога. Психолог поможет разобраться в проблемах, мешающих получить желаемую работу, обрести уверенность в себе при прохождении собеседований и приеме на работу, получить навыки преодоления стресса, повысить самооценку, настроиться на позитивный лад. За текущий год услугой по психологической поддержке воспользовались 629 безработных граждан, состоящих на учете в Центре занятости.

Успехов Вам, дорогие друзья, в поиске работы

Инспектор II категории отдела профобучения и профориентации ГКУ СО «ЦЗН г. Балаково»
Т.Ю. Воронкова

Искать работу нужно правильно.

Как найти подходящую работу? Где искать? Какие приемы и методы использовать, и есть ли они вообще? - такие мысли возникают у каждого человека, ищущего работу. Когда поиск работы затягивается, кажется, что сделали все необходимое, а результата нет, начинает пропадать уверенность, хочется на все махнуть рукой.

Конечно, можно действовать интуитивно - каждый имеет представление о том, как искать работу, имеет собственный опыт или опыт знакомых. Можно собрать информацию о стратегии поиска работы в Интернете.

Но, к сожалению, сколько людей - столько мнений: у каждого свой подход, а собственный опыт зачастую оказывается штукой ненадежной, так как работодатели не всегда сообщают причину, по которой не остановили свой выбор именно на вас, или сообщают не всю информацию о причинах своего решения. Опыт есть, а толку нет.

У информации полученной в Интернете, есть свои подводные камни - имеющиеся образцы резюме имеют скрытые ошибки. Например, специалисты в области поиска работы говорят, что если возраст или семейное положение не выгодно для соискателя, его можно не указывать, а образцы резюме в Интернете, как один, рекомендуют указывать, возраст и семейное положение в самом начале документа. Вот, и получается, что работодатель ничего не узнал о соискателе, как о работнике, но уже озадачен, что у него «невыгодный возраст», или что все его силы будут уходить не решение семейных проблем. Что делать?

Вы можете быстрее найти работу, если будете правильно заниматься ее поиском. А как это сделать, можно узнать, посещая занятия по социальной адаптации, проводимые в Центре занятости населения города Балаково. В текущем году 568 безработных граждан получили услуги по социальной адаптации.

Главная задача занятий – помочь поверить в себя, научить человека искать и находить желаемую работу, научить пониманию того, что поиск работы – это тоже очень сложная и важная работа.

Программа занятий включает изучение различных способов самопрезентации, таких как составление резюме, ведение телефонных переговоров с работодателем, подготовка к собеседованию, умение искать и находить варианты трудоустройства. Полученные знания позволяют стать более конкурентоспособным на рынке труда и сокращают сроки поиска работы.

Успехов Вам, дорогие друзья, в поиске работы

Инспектор II категории отдела профобучения и профориентации ГКУ СО «ЦЗН г. Балаково»
Т.Ю. Воронкова

ПРЕСС-РЕЛИЗ

В Центре занятости населения города Балаково состоялось заключительное в 2016 году заседание «Клуба работодателей»

Участниками мероприятия стали представители 31 организаций, предприятий и учреждений Балаковского муниципального района.

19 декабря в Центре занятости населения города Балаково состоялось заседание «Клуба работодателей».

Началось заседание с выступления директора Центра занятости населения города Балаково Миронова Андрея Алексеевича с информацией о ситуации на рынке труда Балаковского Муниципального района, о выполнении программ активной политики занятости.

Продолжили заседание Клуба работодателей с информацией о методах профессионального отбора персонала представители крупных стабильно работающих предприятий города:

• менеджер по персоналу ЗАО «Северсталь-Сортовой завод Балаково» Позяева Татьяна Петровна;
• специалист отдела управления персоналом Филиала ПАО «РусГидро» -«Саратовская ГЭС» Шилина Надежда Алексеевна;
• начальник отдела найма и развития персонала БФ АО «Апатит» Баранцева Наталья Алексеевна.

Специалисты по подбору персонала поделились опытом эффективного подбора работников на вакантные рабочие места. Шилина Надежда Алексеевна также рассказала о том, как реализовывают на практике новые профессиональные стандарты, вступившие в силу с 01.07.2016 года.

В заключение встречи с информацией о возможности пройти курсовое обучение за счет средств службы занятости женщинами, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, рассказала ведущий инспектор отдела профобучения и профориентации ЦЗН города Балаково Андреенко Аэлита Александровна.

Участники встречи получили полезную, актуальную информацию.